Зависимость от работодателя
Проблемы управленцев и топ экспертов
люди всё чаще чувствуют, что старая карьерная модель больше не даёт устойчивости, роста и уверенности в будущем.
Зависимость от работодателя
Карьерный тупик
Выгорание
Страх AI
Потеря востребованности
Отсутствие новых ролей
Невидимость на рынке
Курс-проводник
Это курс-проводник по методу портфельной карьеры для топов, экспертов 40+ и карьерных консультантов.
На курсе вы не выбираете «кем быть» раз и навсегда. Вы собираете свой набор профессиональных ролей — как в хорошем портфеле: из опыта, экспертизы, интересов, новых возможностей и реального спроса рынка.
Записаться на курс2 урока в неделю: по средам и пятницам. Каждый урок — тема, разбор и задание.
Каждый трек — это отражение новой роли и способ примерить свою экспертизу к рынку труда.
Курс асинхронный: занимайтесь в своём ритме, когда есть время. Материалы сохранятся у вас навсегда.
Добро пожаловать в свою точку сборки.
Записаться на курсаудит карьеры
новые роли
точки роста
работа с AI
стратегия перехода
портфельная карьера
работа с AI
статус
позиционирование экспертизы
разработка своих продуктов и выведение на рынок
первые продажи уже на курсе
промо ваших новых продуктов на моих каналах
аудит карьеры
новые роли
точки роста
работа с AI
стратегия перехода
портфельная карьера
работа с AI
статус
позиционирование экспертизы
разработка своих продуктов и выведение на рынок
первые продажи уже на курсе
промо ваших новых продуктов на моих каналах